יום ב' 4/4/2022, מלון קראון פלאזה תל אביב

09:00
התניית אי תחרות ותקופת צינון בהסכמים עם עובדים ומנהלים

מתי ניתן לאסור על עובד להתחרות במעסיק לשעבר? האם להגבלה על עיסוקו של עובד יש תוקף משפטי? מהם סעיפים בלתי אכיפים? איך ניתן להגן על מעסיק ואלו אמצעי הרתעה עומדים לרשות המעסיק?

הרצאה עדכנית של משפטן מומחה למשפט העבודה האישי והקיבוצי המלווה בספיקה חדשה בתחום נפיץ זה

מרצה: עו"ד הלית שמחוני, משפטנית מומחית למשפט העבודה, שותפה ומנהלת מחלקת דיני עבודה במשרד AYR – עמר רייטר ז'אן שוכטוביץ' ושות'

10:00
ארוחת בוקר במסעדת המלון ומפגשי נטוורקינג
10:30
דיני פיטורים ושימוע: שלושת השלבים העיקריים בהליך פיטורים חוקי

פסיקות בתי הדין קבעו משנה סדורה בנוגע להליך פיטורי עובד. דיני העבודה מיחסים לשימוע, זכות שמוקנית לעובד, ואי קיומה על פי הכללים יכול לפגום בהליך באופן ממשי. לכן יש חשיבות להתכונן מראש ולבצע את ההליך באופן מסודר ועל פי הכללים.

מרצה: עו"ד אסף בקר, עורך דין במחלקת דיני עבודה במשרד הרצוג פוקס נאמן עורכי דין. יועץ מומחה בתחום דיני העבודה, הן ללקוחות מקומיים והן ללקוחות בינלאומיים, תוך מתן הדעת להיבטי דיני עבודה מחד, אך גם להיבטי משאבי אנוש והיבטים מסחריים חיוניים מאידך.

11:30
בין חירום לשגרת עבודה, כל מה שמנהלת משאבי אנוש צריכה לדעת בתחום יחסי עבודה בעידן החדש

הרצאה חשובה ועדכנית שתדון בהשפעת פוסט קורונה על יחסי עבודה, הליכי פיטורים, הוצאה/חזרה של עובדים לחל"ת, הפחתת הטבות, כפיית חופשה בתשלום וכיו"ב לאור התקופה החדשה שנכפתה עלינו. עו"ד אורלי ג'רבי- מנהלת מחלקת דיני עבודה במשרד הרצוג פוקס נאמן, תענה לשאלות המשתתפים הנובעות מהמצב.

מרצה: עו"ד אסף בקר, עורך דין במחלקת דיני עבודה במשרד הרצוג פוקס נאמן עורכי דין. יועץ מומחה בתחום דיני העבודה

12:30
הפסקת התרעננות
12:45
אחריותו של מנהלי משאבי האנוש לטיפול ולמניעה של התעמרות/התנכלות במקום העבודה.

אחד מכל שלושה ישראלים חווה יחס משפיל ופוגעני במקום העסקתו. הרצאת מומחה לבירור אחריותה של מנהלת משאבי האנוש לטיפול ולמניעה של התעמרות/התנכלות במקום העבודה לצד סקירת הכלים עומדים לרשותם לטיפול בתופעה.

מרצה: עו"ד מיכל הברפלד, מיכל עוסקת בייצוג גופים במגזר הפרטי והציבורי בדיני עבודה וביטחון סוציאלי, במחלקת דיני עבודה במשרד הרצוג פוקס נאמן עורכי דין, לרבות ייצוג גופים שונים בבתי הדין לעבודה במגוון הליכים משפטיים, ייעוץ שוטף והכנת חוות דעת בדיני עבודה וביחסי עבודה ללקוחות המשרד, ליווי וייעוץ בניהול מערכת יחסי העבודה והמשך ניהול העבודה בתקופות של סכסוכי עבודה הכוללות צעדים ארגוניים ושביתות.

14:00
ארוחת צהריים חוויתית במסעדת המלון
15:00
סיום הסדנה, חלוקת תעודות ושי אישי